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 Stagiaire Chargé(e) de recrutement IT & Digital - H/F
Marseille  
 Mise à jour, le  14/09/2020 à 14:15:17
stage
Salaire entre  à négocier  
L'offre :
Omniciel est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l’IT & du Digital depuis près de 15 ans. Nous sommes un acteur reconnu pour son expertise dans la recherche de collaborateurs adaptés, principalement dans la région Sud. Nos 120 clients couvrent l’ensemble des opportunités de postes et carrières

Nous intervenons en exclusivité sur des recrutements confiés par nos clients ; la garantie pour les candidats d’échanges efficaces et de la réalité des postes proposés en toute confidentialité. Les recrutements que nous opérons sont confiés à 80% par des clients finaux (entreprises et institutions) en CDI.

Notre cabinet est un véritable catalyseur de talents. Fort de notre expérience et de notre degré d’analyse, nous savons déceler les personnes qui sauront faire avancer les projets informatiques et digitaux conformément aux exigences de nos clients.

Particulièrement attachés à la dimension humaine de chaque projet, nous suivons avec attention nos candidats pour faciliter l’expression de leurs compétences à travers un accompagnement personnalisé de leur projet professionnel, et accompagnons nos clients sur toute leur dimension de développement RH.

Experts du domaine nous apportons une vision aux candidats et à nos clients. Notre implication sur le marché nous permet d’avoir l’appui d’un réseau exceptionnel notamment grâce à l’organisation d’évènements RH.
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) stagiaire chargé(e) de recrutement,
vous découvrez la vie du cabinet de recrutement en équipe et apprendrez l'ensemble du processus de recrutement.


VOTRE MISSION

Vos principales missions sont :

• Participer et analyser à l’expression du besoin client (entretien de visu et/ou par téléphone
• Entretiens de préqualifications et accompagnement des candidats dans leur projet professionnel
• Réaliser des opérations de recherche candidats et développer la stratégie de recherche (recherche base de données Omniciel, une des plus complètes et Job boards LinkedIn, Apec, Pôle Emploi)
• Évaluer les candidats sourcés par des entretiens individuels (de visu, par téléphone et/ou Skype)
• Accompagnement des candidats sur le processus, du premier échange aux contrôle de références ( entretiens, test de personnalité, validation des éléments )
• Mise à jour de la base de données candidats
• Être en contact avec notre écosystème (RH, DG, DSI, managers…)



VOTRE PROFIL

Diplômé(e) d’un BAC+3 à +5, en commerce, informatique ou ressources humaines, vous justifiez d’une première expérience réussie (stages et alternance valorisés) en tant que chargé(e) de recrutement idéalement en cabinet spécialisé IT.

Vous faites preuve de dynamisme et vous vous épanouissez dans un environnement où l’écoute, l’exigence et l’esprit d’équipe constituent des valeurs primordiales.

Soucieux de la satisfaction client et candidat, vous êtes proactif, autonome et vous communiquez avec aisance et précision à l’oral comme à l’écrit.

Vous êtes attiré(e) par le recrutement et vous avez un attrait pour le monde de l’IT et du Digital.
Vous maîtrisez les outils bureautiques, internet, réseaux sociaux et idéalement les outils de gestion de candidatures.

Vous bénéficierez d'un accompagnement pour développer vos compétences en recrutement et sur les métiers de l’IT & Digital.

Une capacité d’adaptation sur un métier en mutation recherchée

Lieu : Marseille 7ème
Rémunération : Stage ou Alternance acceptée / Gratification, en vue d’une possibilité d’embauche en CDI

Début : ASAP

mail : julia.rochette@omniciel.fr